總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績，更重要的是為了研究經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用，在今后工作中可以改進(jìn)提高，趨利避害，避免失誤。那么，我們該怎么寫總結(jié)呢？下面是我給大家整理的總結(jié)范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

工作總結(jié)以及規(guī)劃優(yōu)質(zhì)篇一

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如果說從到公司來就一直以火一般的熱忱投入到工作中，那是虛偽的空話?？梢哉f，這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。最初覺得只要充分發(fā)揮自己的特長，那么不論所做的工作怎樣，都不會覺得工作上的勞苦，但捫心自問，原來學(xué)的知識何以致用，你的特長在哪里，剛參加工作的我便迷茫的不知自己的定位。沒有一絲的心理準(zhǔn)備，公司安排我做信息收集整理工作，乍看起來信息收集數(shù)據(jù)統(tǒng)計似乎枯燥乏味、平淡無奇，要把工作完成是很容易的，但把工作做得出色、有創(chuàng)造性卻是很不容易的。所以，調(diào)整好心態(tài)的我漸漸的明白了，在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作，也不過是個平庸的工匠。

心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不論做任何事，務(wù)須竭盡全力，這種精神的有無可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣，那么他也就掌握了達(dá)到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作，那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。

擁有積極的心態(tài)，就會擁有一生的成功。

其次，對我一年來的工作狀況做一個小結(jié)。

(一)學(xué)習(xí)無止境，注重自身的職業(yè)發(fā)展，多參加管理培訓(xùn)課程。職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運用到工作中，并進(jìn)一步提高、升華。

我的主要工作是負(fù)責(zé)行業(yè)的信息整理工作，通過對信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用，將公司開發(fā)與經(jīng)營全過程中產(chǎn)生的大量動態(tài)數(shù)據(jù)、行業(yè)供應(yīng)等市場主要數(shù)據(jù)和各級政府機關(guān)頒布的政策法規(guī)進(jìn)行及時、準(zhǔn)確、全面的采集、處理，為公司今后宏觀決策提供依據(jù)。這使我能在第一時間接觸到各類行業(yè)政策和投資信息，極大地擴(kuò)充了我的知識量。在對信息進(jìn)行整理的過程中，又提高了我對office等辦公軟件的熟練程度，同時也增進(jìn)了對檔案管理知識的認(rèn)識。

除此之外,我還嘗試著進(jìn)行了xx項目的成本估算，使我有機會能接觸到估算實踐工作，對成本估算知識有了一個從理論到實踐的升華過程。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識，我覺得需要進(jìn)一步摸索和思考，活學(xué)活用，來解決實際的問題。

(二)即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn)，以提高工作效率。

我工作的很大一部分內(nèi)容，與信息檔案的收集、整理有關(guān)，本來以為這是一種比較枯燥的工作，其實，如果有心多思考一下，檔案管理也會更賦于人性化。接觸工作至今，我發(fā)現(xiàn)需要保存的資料類目繁多、信息量大。于是，我在按常規(guī)進(jìn)行整理的同時對一些資料從地區(qū)、級別等方面進(jìn)行橫向比較，當(dāng)然，隨著工作的深入，還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí)，去思索。

當(dāng)然，我在工作中還存在著一些不足之處，如過于注重工作的進(jìn)度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中，我將本著對本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心，把工作做好做精。

“忙并收獲著，累并快樂著”成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。對我而言，xx年的工作是難忘、印記最深的一年。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換，連帶著工作思想、方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整，(包括工作上的適應(yīng)與心態(tài)上的調(diào)整)壓力帶來了累的感覺，累中也融進(jìn)了收獲的快樂。

一、進(jìn)公司一年來的工作表現(xiàn)

(一)正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實敬業(yè)，經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉，我們在工作上取得一定的進(jìn)步，細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處，改掉自己不足，并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教。

(二)一年來我對自身嚴(yán)格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則，始終把作風(fēng)建設(shè)的重點放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動接受來自各 方面的意見，不斷改進(jìn)工作。

二、工作中的不足與今后的努力方向

(一)發(fā)揚吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。

(二)發(fā)揚孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強學(xué)習(xí)，勇于實踐，博覽群書，在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時，講究學(xué)習(xí)方法，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，提高學(xué)習(xí)效率，努力培養(yǎng)自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。

對于工作這個詞，是潛移默化的接受的，作為一名從高校畢業(yè)時間很短的學(xué)生來說，社會經(jīng)驗、工作經(jīng)驗都很缺乏，所以在平時我要多學(xué)多問，付出比別人更多的努力。在公司里面我深切的感受到的是領(lǐng)導(dǎo)們無微不至的關(guān)懷，同事們團(tuán)結(jié)奮發(fā)、互幫互助的干勁，工作中認(rèn)真務(wù)實的作風(fēng)，這對走上工作崗位時間短的我來說是受益匪淺的，為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)。

一、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，作好本職工作

學(xué)習(xí)是一輩子的事情，我學(xué)的是電子商務(wù)專業(yè)，對工程資料方面幾乎是零的開始，所以初期就很盲目，給自己的崗位學(xué)習(xí)造成了極大的阻礙，后來經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)和同事的及時引導(dǎo)，加上自我深入的感性認(rèn)識和學(xué)習(xí)，逐漸的對工作性質(zhì)和工作內(nèi)容有了良好的適應(yīng)，萬事開頭難，有了一個好的開始，我相信以后的工作會進(jìn)行的很順利，自己的進(jìn)步會很明顯。

二、理論聯(lián)系實際，在實踐中成長

無論我們的理論知識多么豐富，最后都是要回歸到實踐中來，因為工作本身就是實踐性的。

在以前談到理論聯(lián)系實際，就會潛意識的理解為把書面的理論知識轉(zhuǎn)化為被動的動作行為。在參加工作之后才發(fā)現(xiàn)，以前的想法都是片面的或形而上學(xué)的，因為以前思考問題都是基于完全的理論之上，沒有真正觸碰到實踐的東西，才會導(dǎo)致理解結(jié)果顯得單薄和脆弱。直到慢慢的接觸到實際的工作，并在工作中去處理以一些問題，才發(fā)現(xiàn)理論和實 際其實是相輔相成的，理論聯(lián)系實際本事是應(yīng)該具備主觀能動性的，理論和實踐又是一個長時間的互相轉(zhuǎn)化的過程。我們的實踐需要以理論作為基石，然后在理論基礎(chǔ)上去探索和實施;而我們在實踐過程中又不斷的進(jìn)行總結(jié)和思考，為自己的理論知識補充鮮活的營養(yǎng)。理論和實踐又是一個長時間的互相轉(zhuǎn)化的過程，冰凍三尺，非一日之寒。經(jīng)過實踐的積累，自己在工作的各方面都有了明顯的進(jìn)步，每次遇到困難時，我就虛心系向別人請教，事后自己又歸納總結(jié)，不斷的改進(jìn)自己的方式方法，雖然目前還是顯得稚嫩和粗糙，但我會在今后的工作中不斷的歷練和提升的。

三、加強思想文化建設(shè)，提升綜合素質(zhì)

我作為公司的一名新人，也將是未來的新生力量，深感肩上的責(zé)任重大。公司的領(lǐng)導(dǎo)也時常教導(dǎo)我們要多學(xué)習(xí)各種知識，多參加各種活動，鍛煉自己多方面的能力，以提高自身的素質(zhì)層次。

我平時也保持著讀書的習(xí)慣，讀中國古典的名著和現(xiàn)當(dāng)代的一些勵志的書籍，書籍是人類進(jìn)步的階梯，我從書中得到了太多太多的東西，自身的進(jìn)步和充實有書籍的很大功勞。

經(jīng)過了這一階段的工作和學(xué)習(xí)，感觸很多，收獲也很多，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在今后的時間里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平，為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)，也為個人的提高創(chuàng)造更多的空間。

工作總結(jié)以及規(guī)劃優(yōu)質(zhì)篇二

1.加強afp病例監(jiān)測管理，繼續(xù)保持無脊灰狀態(tài)。按照《全國afp病例監(jiān)測方案》，進(jìn)一步明確各醫(yī)療衛(wèi)生單位在afp病例監(jiān)測中的職責(zé)，加強afp病例快速報告和常規(guī)報告特別是 零病例 報告的及時性，減少和杜絕病例漏報現(xiàn)象。上半年度未發(fā)現(xiàn)afp病例。

2、加速麻疹控制工作，嚴(yán)防麻疹疫情暴發(fā)。我國20xx年實現(xiàn)消除麻疹目標(biāo)，衛(wèi)生部制定印發(fā)《20xx-20xx 年全國消除麻疹行動方案》。省衛(wèi)生廳按照衛(wèi)生部的要求制定了我省消除麻疹總目標(biāo)：20xx 年，力爭全省麻疹發(fā)病率控制在 1/100 萬以下（不包括輸入病例），無本土麻疹病毒傳播。20xx年我區(qū)共發(fā)生疑似麻疹病例6例。我中心按照監(jiān)測方案要求，在24小時之內(nèi)完成其流調(diào)和采樣工作。全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生單位共報告麻疹疑似病例6例，其中2例為風(fēng)疹，余為其他病例。并做到發(fā)現(xiàn)及時處理、及時上報。

3、免疫規(guī)劃工作其他監(jiān)測。我區(qū)發(fā)生的aefi 3例，均通過流行病學(xué)調(diào)查、分析網(wǎng)絡(luò)報告、診斷為一般異常反應(yīng)，自愈。14歲以下乙肝發(fā)病2例按照《全國乙型病毒性肝炎監(jiān)測實施方案（試行）》進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查后網(wǎng)絡(luò)直報。

4、免疫規(guī)劃疫苗查漏補種月活動2017年免疫規(guī)劃工作總結(jié)2017年免疫規(guī)劃工作總結(jié)。全面提高適齡兒童所有國家免疫規(guī)劃疫苗接種率，進(jìn)一步降低疫苗可預(yù)防傳染病的發(fā)病率。力爭實現(xiàn)消除麻疹目標(biāo)，繼續(xù)保持無脊灰狀態(tài)，提高適齡兒童計劃免疫接種率。根據(jù)省衛(wèi)生廳《關(guān)于開展國家免疫規(guī)劃疫苗查漏補種月活動的緊急通知》（衛(wèi)電【20xx】2號）及市衛(wèi)生局方案要求，以區(qū)為單位對6歲及以下兒童（包括流動兒童），即20xx年1月1日以后出生的兒童，按照《安徽省國家免疫規(guī)劃疫苗免疫程序》進(jìn)行各種疫苗接種情況的摸底調(diào)查，對無接種證和漏種兒童進(jìn)行補證和補種。此次，我區(qū)查補工作共查驗 1001人，應(yīng)補接種證121人，實補121人，無需補種5932人，全區(qū)應(yīng)補種5182人次，實補種4972人次，補種率96%。脊灰疫苗應(yīng)補1373人次，實補種1369人次，補種率99%，麻疹疫苗應(yīng)補種546人次，實補530，補種率97%。

5、加強流動兒童和計劃外生育兒童的管理。在穩(wěn)步提高常住兒童常規(guī)免疫接種率的同時，我們積極爭取區(qū)政府支持，與相關(guān)的政府職能部門建立協(xié)調(diào)機制，各級政府、計劃生育、公安、教育、財政、工商等部門建立領(lǐng)導(dǎo)小組，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)防保站定期組織人員和各部門配合對流動人口聚居地進(jìn)行流動人口兒童的調(diào)查摸底登記，及時建卡、建證，消除 免疫空白 人群，各單位及時建立轄區(qū)內(nèi)人口基本資料，及時掌握轄區(qū)內(nèi)疫苗針對病的疫情，做到 三早 。由于我區(qū)屬農(nóng)業(yè)區(qū)，工業(yè)欠發(fā)達(dá)，大部分年輕夫婦移居城市打工生活，接種適齡兒童的空白，造成省里下達(dá)的民生工程任務(wù)不能按量完成。

6、加快 規(guī)范化預(yù)防接種門診 兒童預(yù)防接種信息化管理 建設(shè)。4月份省級疾控對我區(qū)原來14家預(yù)防接種門診整合為現(xiàn)在10家建制單位門診，區(qū)疾控針對全區(qū)開展了兒童免疫規(guī)劃工作專項檢查。重點對免疫規(guī)劃疫苗的計劃制定、運輸、儲存、使用和預(yù)防接種設(shè)備使用管理進(jìn)行檢查。目的是推進(jìn)兒童免疫規(guī)劃接種這項民生工程落實到位。此次檢查通過查閱相關(guān)文件、賬冊資料和采取現(xiàn)場查對等方式進(jìn)行?，F(xiàn)場查看了疫苗儲存條件和溫度記錄，重點核對《安徽省預(yù)防接種門診日志》、《安徽省預(yù)防接種門診每日疫苗接種與鄉(xiāng)鎮(zhèn)疫苗管理情況匯總表》和冰箱疫苗實際庫存情況，了解賬物是否相符及登記是否完整；接種門診預(yù)防接種設(shè)備的使用登記，有沒有挪用及丟失情況的發(fā)生。檢查中發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)門診疫苗管理都能達(dá)到《疫苗流通和預(yù)防接種管理條例》和《疫苗存儲和運輸管理規(guī)范》要求，每一接種日后都能及時核對疫苗接種數(shù)和庫存數(shù)，做到賬物相符。

沒有疫苗出入庫登記和預(yù)防接種副反應(yīng)登記，但也發(fā)現(xiàn)極少數(shù)門診對預(yù)防接種設(shè)備使用管理認(rèn)識不高、重視不夠，未能放置在接種門診使用。對此，檢查人員現(xiàn)場予以指正，要求限期整改，做到規(guī)范化登記和使用。對免疫規(guī)劃疫苗的實際接種情況及疫苗的運輸、儲存、使用和預(yù)防接種設(shè)備使用管理進(jìn)行檢查。此次檢查通過查閱相關(guān)文件、賬冊資料和采取現(xiàn)場進(jìn)村入戶等方式進(jìn)行?，F(xiàn)場查看了疫苗接種率和疫苗儲存條件和溫度記錄，重點核對《安徽省預(yù)防接種門診日志》、《安徽省預(yù)防接種門診每日疫苗接種與鄉(xiāng)鎮(zhèn)疫苗管理情況匯總表》和冰箱疫苗實際庫存情況，了解賬物是否相符及登記是否完整；接種門診預(yù)防接種設(shè)備的使用登記，有沒有挪用及丟失情況的發(fā)生。檢查中發(fā)現(xiàn)：絕大多數(shù)門診疫苗管理都能達(dá)到《疫苗流通和預(yù)防接種管理條例》和《疫苗存儲和運輸管理規(guī)范》要求，每一接種日后都能及時核對疫苗接種數(shù)和庫存數(shù)，做到賬物相符。檢查人員發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場予以指正，要求限期整改，做到規(guī)范化登記和使用。由我區(qū)疾控中心牽頭金衛(wèi)信南京維護(hù)公司和各單位簽訂 兒童預(yù)防接種信息系統(tǒng)客戶端 系統(tǒng)維護(hù)合同，為進(jìn)一步加強我區(qū)兒童接種率水平，提高兒童預(yù)防接種服務(wù)質(zhì)量，加強兒童預(yù)防接種信息化建設(shè)，并要求各預(yù)防接種門診的開診時間每月不少于10天。

截至11月份我區(qū)已接種適齡兒童 1974人，暫住兒童56人，流入兒童333人次，接種劑次44434劑次。各單苗分劑次的接種率均達(dá)到90%以上。民生核定數(shù)為42042劑次，實種44517，接種任務(wù)完成率達(dá)105%。相應(yīng)接種劑次補助由區(qū)衛(wèi)生局經(jīng)過考核后發(fā)放。

7、入托、入學(xué)查驗證工作。為切實加強托幼機構(gòu)和學(xué)校的傳染病預(yù)防控制工作，對未按國家免疫規(guī)劃疫苗免疫程序完成接種的14歲內(nèi)的兒童給予盡早進(jìn)行補種的機會，防止疫苗可預(yù)防傳染病在托幼機構(gòu)、學(xué)校的發(fā)生和流行，保護(hù)兒童身體健康，按照衛(wèi)生部、教育部衛(wèi)疾控發(fā)[20xx]408號文件《關(guān)于做好入托、入學(xué)兒童預(yù)防接種證查驗工作的通知》和省衛(wèi)生廳和教育廳（皖衛(wèi)防[20xx]111號）文件《安徽省入托、入學(xué)兒童預(yù)防接種證查驗工作實施辦法》的精神，以及關(guān)于切實做好入托、入學(xué)兒童預(yù)防接種證查驗工作的的緊急通知《關(guān)于落實入托、入學(xué)查驗接證工作的通知》（衛(wèi)疾控發(fā)[20xx]160號）新形勢的需要，進(jìn)一步加強查驗預(yù)防接種證工作，確保今年該項工作的順利完成，根據(jù)南譙區(qū)教育局和衛(wèi)生局共同制定的《南譙區(qū)20xx年兒童入托、入學(xué)查驗預(yù)防接種證工作實施細(xì)則》實施工作2017年免疫規(guī)劃工作總結(jié)工作總結(jié)。

這次查驗工作于11月30日已全面結(jié)束，全區(qū)屬于查驗證范圍托幼和學(xué)校53所，實際查驗托幼機構(gòu)和學(xué)校53所，新入托、入學(xué)4216人，實際查驗4297人，無接種證156人，補證156人，需補種3280，已補種 2977，補種率為97%。

9、宣傳培訓(xùn)和督導(dǎo)考核。根據(jù)目前的情況，南譙區(qū)疾控中心在5月13、14、15日3天時間集中對全區(qū)預(yù)防接種人員進(jìn)行了 關(guān)于開展國家免疫規(guī)劃疫苗查漏補種月活動 南譙區(qū)預(yù)防接種人適宜技術(shù)培訓(xùn)班 培訓(xùn)，應(yīng)到人數(shù)為38人，實到人數(shù)為38人，培訓(xùn)合格38人，均取得市衛(wèi)生局繼教辦頒發(fā)繼續(xù)教育學(xué)分ii類5分。培訓(xùn)班主要是針對我區(qū)所有接種人員的疫苗免疫程序和安全接種、異常反應(yīng)的處理進(jìn)行指導(dǎo)，此次培訓(xùn)班采取了會前摸底和會后效果測試，使從事預(yù)防接種人員的業(yè)務(wù)技能有著明顯的提高。

10、資料管理。上級印發(fā)的文件、計劃、通知及各種資料做好了收發(fā)登記并歸類管理：接種器材帳目登記；各種生物制品的領(lǐng)發(fā)登記；每次冷鏈運轉(zhuǎn)的接種成果報表；疫苗針對疾病的個案登記資料；免疫規(guī)劃工作計劃、文件、通知、總結(jié)、檢查記錄等資料；重點生物制品接種資料。

存在問題：

工作總結(jié)以及規(guī)劃優(yōu)質(zhì)篇三

一、完成的主要工作

3、對各類會計檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。

二、加強學(xué)習(xí)，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事;

4、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅持學(xué)以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。

三、存在的不足

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務(wù)，但必須看到工作存在的不足：

1、理論水平不高，當(dāng)前社會會計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，導(dǎo)致了會計基礎(chǔ)知識和會計基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高。

2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多，深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財務(wù)管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。

3、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

四、嚴(yán)格履行會計崗位職責(zé)，扎實做好本職工作

1、不斷學(xué)習(xí)、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時代發(fā)展的步伐。

2、善于總結(jié)，提出自己的意見和建議，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。總結(jié)經(jīng)驗，建立健全良好的工作機制。

工作總結(jié)以及規(guī)劃優(yōu)質(zhì)篇四

1.院領(lǐng)導(dǎo)重視，建立健全免疫規(guī)劃組織機構(gòu)，免疫規(guī)劃人員穩(wěn)定，技術(shù)力量雄厚，定期參加上級有關(guān)部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，掌握最新的免疫規(guī)劃知識。疫苗接種后異常反應(yīng)發(fā)生率為0。2.無接種事故發(fā)生，無脊灰發(fā)生。

1.2016年3月發(fā)生的山東疫苗事件后，我科積極配合上級部門進(jìn)行摸底排查，對全鎮(zhèn)所有預(yù)防接種門診往年二類疫苗的進(jìn)銷來去向逐一整理，摸底排查，并將排查結(jié)果以書面形式上報市疾控中心。后對修訂的新的《疫苗流通和預(yù)防接種管理條例》進(jìn)行學(xué)習(xí)及培訓(xùn)，嚴(yán)格二類疫苗的管理。2.2016年5月，根據(jù)《山西省衛(wèi)生計生委關(guān)于停用三價脊髓灰質(zhì)炎減毒活疫苗的通知》要求，對所有接種人員進(jìn)行轉(zhuǎn)換工作培訓(xùn)及督導(dǎo)，對所有預(yù)防接種單位原有的脊灰疫苗進(jìn)行清點封存，做到賬物相符，并將封存疫苗送往市疾控中心統(tǒng)一銷毀。圓滿完成了脊灰疫苗轉(zhuǎn)換工作。

3.2016年迎接市疾控中心組織的接種率調(diào)查，調(diào)查組由市疾控中心免疫規(guī)劃科長帶隊，并由兄弟單位各科長一行六人組成，調(diào)查范圍為全鎮(zhèn)預(yù)防接種門診全覆蓋，內(nèi)容涵蓋了規(guī)范化預(yù)防接種門診建設(shè)，人員配備，技術(shù)水平，免疫接種程序、安全注射及冷鏈運轉(zhuǎn)，包括預(yù)防接種卡及接種證的填寫及家長知曉率。調(diào)查以入戶調(diào)查為主。調(diào)查組成員不畏艱辛、克服困難、嚴(yán)肅仔細(xì)，調(diào)查結(jié)束后，各成員就我鎮(zhèn)免疫規(guī)劃工作中存在的問題逐一進(jìn)行反饋討論，對資料填寫不全，接種不及時，家長知曉率低等情況提出了指導(dǎo)性建議。

三．下一步工作建議

我科將繼續(xù)加強免疫規(guī)劃科各專業(yè)人員的培訓(xùn)及職業(yè)道德和責(zé)任心教育，提高基層人員免疫服務(wù)綜合素質(zhì)。加大力度，以各種形式宣傳免疫規(guī)劃相關(guān)知識，提高群眾知曉率，為我鎮(zhèn)免疫規(guī)劃工作的順利開展奠定堅實的基礎(chǔ)，為轄區(qū)內(nèi)居民提供有力的免疫屏障。

免疫規(guī)劃科

工作總結(jié)以及規(guī)劃優(yōu)質(zhì)篇五

一.組織機構(gòu)管理

我院領(lǐng)導(dǎo)重視免疫規(guī)劃工作，建立健全免疫規(guī)劃組織機構(gòu)，免疫規(guī)劃人員穩(wěn)定，技術(shù)力量雄厚，定期參加上級有關(guān)部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，掌握最新的免疫規(guī)劃知識。

二.工作指標(biāo)完成情況

1. 7歲一下兒童建卡率達(dá)到100%。

2. 本年度全區(qū)卡介苗應(yīng)接種 人，實種 人；脊灰疫苗應(yīng)種 人，實種 人；百白破疫苗應(yīng)種 人，實種 人；麻風(fēng)疫苗應(yīng)種 人，實種 人；麻腮疫苗應(yīng)種 人，實種 人；乙腦疫苗應(yīng)種 人，實種 人；乙肝疫苗應(yīng)種 人，實種 人，其中第一針及時接種率為98.9%；白破疫苗應(yīng)種 人，實種 人；a群流腦疫苗應(yīng)種 人，實種 人；a+c流腦疫苗應(yīng)種 人，實種 人。

3. 疫苗接種后異常反應(yīng)發(fā)生率為0。

4. 無接種事故發(fā)生，無脊灰發(fā)生。

三.生物制品管理及冷鏈運轉(zhuǎn)

我院按上級要求堅持疫苗主渠道，按要求正確存放管理，認(rèn)真填寫出入庫登記，疫苗使用的數(shù)量與接種人次數(shù)相吻合。每月對疫苗及注射器進(jìn)行自查，發(fā)現(xiàn)過期、破損疫苗按要求出力。嚴(yán)格執(zhí)行安全注射管理制度，冰箱溫度保證在規(guī)定范圍內(nèi)，認(rèn)真登記冰箱溫度記錄，定期除霜，保證疫苗貯存質(zhì)量。

四.學(xué)校查驗接種證工作

五.獨到管理情況

我院每月進(jìn)行免疫規(guī)劃自查，要求嚴(yán)格按照《計劃免疫接種技術(shù)管理規(guī)程》進(jìn)行操作，保證安全注射，一次性用品及時毀形、消毒焚燒處理，對不達(dá)標(biāo)的限期整改，按規(guī)范要求合格可開展預(yù)防接種。

對上級引發(fā)的免疫規(guī)劃相關(guān)文件、通知及各種資料認(rèn)真做好收發(fā)登記，掌握免疫規(guī)劃所基礎(chǔ)資料，分類存放歸檔。

正確實用兒童預(yù)防接種信息客戶端及時錄入疫苗領(lǐng)取情況及兒童預(yù)防接種情況，并上傳國家平臺。

七.開展脊灰疫苗強化免疫活動

幾年11月份我院對轄區(qū)內(nèi)兒童開展了脊灰疫苗強化工作，無論戶籍地和以往免疫接種史如何，一律接種2次脊灰疫苗。確保在我轄區(qū)內(nèi)無脊灰病例發(fā)生。

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